一种人员网格化服务管理平台的制作方法

专利2022-06-29  52


本发明涉及人员服务管理领域,特别是一种人员网格化服务管理平台。



背景技术:

毒品危害是当今我国广泛而严重的社会问题,对于吸毒的人员管理,目前的人员服务管理经常出现人员当前管控现状与实际不符的情况,比如某人员当前管控现状为强制隔离戒毒,但社区工作人员了解到该人员已经在社会上活动。对于人员出所出狱时,强戒所、派出所、街道的接办流程有相应的规定但是具体实施流程并未按照相关流程执行。所以需要提出一种针对吸毒人员的网格化服务管理平台。



技术实现要素:

本发明的目的在于:提出一种人员网格化服务管理平台,简化管理者工作,促进人员动态管控措施落到实处,管理更加规范、延续性更强,促进人员服务管理模式的深化与发展。

本发明采用的技术方案如下:

本发明是一种人员网格化服务管理平台,用于连接人员和社区书记、网格人员、社区民警和各个部门,包括人员基础信息模块、网格管理模块、统计分析模块、人员管理模块、任务管理模块、监督上报管理模块、考勤评比模块、宣传通知模块;

人员基础信息模块,用于管理人员信息以及管控人员信息;

网格管理模块,用于对各网格区域进行划分和基础数据的管理;

统计分析模块,对工作情况和工作具体数据进行统计分析;

人员管理模块,用于管理人员和各部门人员权限;任务管理模块,用于分配各区域各部门管控人员的工作职责,以及任务跟进情况更新;

监督上报管理模块,用于管控人员上报的事件的处理手段和审批进展情况,并对管控人员进行监督提醒;考勤评比模块,用于统计和分析管控人员的考勤情况和工作完成率排名;

宣传通知模块,用于公益文化宣传教育以及时间通知公告。

进一步的,所述人员基础信息模块包括人员基础信息和对人员的管控信息。

进一步的,所述人员基础信息包括基础信息、联系信息、家庭主要成员信息、户籍信息、位置信息、管控信息、查获信息;所述管控信息包括管控的组织机构信息和管控人员的信息,尿检信息、入户信息、帮扶信息。

进一步的,所述网格管理模块直观展示人员的位置分布信息,按照居住的人员数量分“四色网格”进行管理。

进一步的,将涉毒人员16名以上的网格为红色管理区域,强化措施监管;将涉毒15-6名网格列为黄色管理区域,正常监管;将涉毒人员5名及以下为蓝色管理区域,宽松管理;将无涉毒人员的网格列为绿色管理区域,评为无毒网格,实行红、黄、蓝、绿四色适时变更,动态管理。

进一步的,所述统计分析模块包括人员基础信息分类统计、人员动态管控现状月报表、人员社区戒毒或康复执行率统计、人员管控现状地区统计排名、入户完成率统计、尿检完成率统计、帮扶记录统计、分析评估等级区域占比统计、外辖区打击处理统计、人户分离统计、宣传教育统计,所述统计分析以数据报表、数据分析和风险评估等形式呈现。

进一步的,所述人员管理模块中管控人员涉及市禁毒办、看守所、县区禁毒办、乡镇或街道禁毒办、强制隔离戒毒所、乡镇街道、司法所、疾控中心、派出所、社区单位。

进一步的,所述任务管理模块给社区书记、社区民警、禁毒专干、网格人员明确分配管辖的人员数据以及工作任务。

进一步的,所述监督上报管理模块包括社区戒毒审批,社区康复审批,社区戒毒、社区康复期满解除审批,社区戒毒、社区康复地点变更审批,请假审批,委托管理审批,强制隔离戒毒审批,罚款记录,看守所羁押审批,服刑入狱审批,出看守所审批提醒,服刑出狱审批提醒,超期未服药提醒。

进一步的,所述考勤评比模块包括单位考核排名、个人工作考核排名、个人积分考核排名。

由于采用了上述技术方案,本发明的有益效果是:

1、本发明是一种人员网格化服务管理平台,本发明不仅将人员网格化服务管理工作通过信息化技术进行实现,简化管理者工作,促进人员动态管控措施落到实处,社区戒毒或康复人员服务管理更加规范、延续性更强,平台还全面、有效的体现了各单位,各工作人员禁毒工作的成果。同时平台融入了考核、积分、排名的机制,成为推进人员网格化服务管理工作的有力抓手,促进人员服务管理模式的深化与发展。

附图说明

为了更清楚地说明本发明实施例的技术方案,下面将对实施例中所需要使用的附图作简单地介绍,应当理解,以下附图仅示出了本发明的某些实施例,因此不应被看作是对范围的限定,对于本领域普通技术人员来讲,在不付出创造性劳动的前提下,还可以根据这些附图获得其他相关的附图,其中:

图1是本发明的结构框图。

具体实施方式

为了使本发明的目的、技术方案及优点更加清楚明白,以下结合附图及实施例,对本发明进行进一步详细说明。应当理解,此处所描述的具体实施例仅用以解释本发明,并不用于限定本发明,即所描述的实施例仅仅是本发明一部分实施例,而不是全部的实施例。通常在此处附图中描述和示出的本发明实施例的组件可以以各种不同的配置来布置和设计。

需要说明的是,术语“包括”、“包含”或者其任何其他变体意在涵盖非排他性的包含,从而使得包括一系列要素的过程、方法、物品或者设备不仅包括那些要素,而且还包括没有明确列出的其他要素,或者是还包括为这种过程、方法、物品或者设备所固有的要素。在没有更多限制的情况下,由语句“包括一个……”限定的要素,并不排除在包括所述要素的过程、方法、物品或者设备中还存在另外的相同要素。

因此,以下对在附图中提供的本发明的实施例的详细描述并非旨在限制要求保护的本发明的范围,而是仅仅表示本发明的选定实施例。基于本发明的实施例,本领域技术人员在没有做出创造性劳动的前提下所获得的所有其他实施例,都属于本发明保护的范围。

本说明书中公开的所有特征,或公开的所有方法或过程中的步骤,除了互相排斥的特征和/或步骤以外,均可以以任何方式组合。

下面结合实施例对本发明的特征和性能作进一步的详细描述。

实施例一

如图1所示,本发明是一种人员网格化服务管理平台,用于连接人员和社区书记、网格人员、社区民警和各个部门,包括人员基础信息模块、网格管理模块、统计分析模块、人员管理模块、任务管理模块、监督上报管理模块、考勤评比模块、宣传通知模块;

人员基础信息模块,用于管理人员信息以及管控人员信息;

网格管理模块,用于对各网格区域进行划分和基础数据的管理;

统计分析模块,对工作情况和工作具体数据进行统计分析;

人员管理模块,用于管理人员和各部门人员权限;任务管理模块,用于分配各区域各部门管控人员的工作职责,以及任务跟进情况更新;

监督上报管理模块,用于管控人员上报的事件的处理手段和审批进展情况,并对管控人员进行监督提醒;考勤评比模块,用于统计和分析管控人员的考勤情况和工作完成率排名;

宣传通知模块,用于公益文化宣传教育以及时间通知公告。

本发明中宣传通知模块主要针对青少年宣传教育人员、工作人员、被管控的人员,其余人员管理模块进行信息交互,便于接收禁毒工作相关的通知公告,严格的发送权限管理,确保公告内容安全,支持上传图片和附件、内容格式化编辑,可在pc端发送通知公告,支持公告撤回;发布禁毒工作相关新闻信息,方便体系内成员查看最新的禁毒动态。可分级、分权限的展示不同新闻信息。各区域设置栏目分类权限,只能管理自己区域的内容。每个新闻栏目可指定专门管理员权限,负责该栏目维护。各成员单位可发布本单位的一些新闻信息、工作职位、组织活动计划等。本发明中的各个模块相互交互,组织成该网格服务管理平台。

实施例二

本实施例是对本发明的进一步说明。

本实施例在实施例一的基础上,在本发明一种优选实施例中,所述人员基础信息模块包括人员基础信息和对人员的管控信息。

具体的,所述人员基础信息包括基础信息、联系信息、家庭主要成员信息、户籍信息、位置信息、管控信息、查获信息;所述管控信息包括管控的组织机构信息和管控人员的信息,尿检信息、入户信息、帮扶信息。

具体的,基础信息包括姓名,年龄,身份证,身高,文化程度,婚姻状况,从业状况,工作单位,联系方式等,户籍信息,位置信息;当前管控现状,风险类别,吸食毒品种类,管控级别,健康状况等;查获日期,处置日期,处置措施,查获地区,查获单位,查获场所位置等;管控的组织机构,如:县区,街道,社区,网格,楼宇;管控的人员信息,如:民警,禁毒专干,网格员,楼院长等;家庭成员的组成,联系方式,身体状况;帮扶信息具体涉及完成了哪些帮扶,正在为他办理的帮扶有哪些,该模块使得基础信息完整化。

实施例三

本实施例是对本发明的进一步说明。

本实施例在上述实施例的基础上,在本发明一种优选实施例中,所述网格管理模块直观展示人员的位置分布信息,按照居住的人员数量分“四色网格”进行管理。

具体的,将涉毒人员16名以上的网格为红色管理区域,强化措施监管;将涉毒15-6名网格列为黄色管理区域,正常监管;将涉毒人员5名及以下为蓝色管理区域,宽松管理;将无涉毒人员的网格列为绿色管理区域,评为无毒网格,实行红、黄、蓝、绿四色适时变更,动态管理。

实施例四

本实施例是对本发明的进一步说明。

本实施例在上述实施例的基础上,在本发明一种优选实施例中,所述统计分析模块包括人员基础信息分类统计、人员动态管控现状月报表、人员社区戒毒或康复执行率统计、人员管控现状地区统计排名、入户完成率统计、尿检完成率统计、帮扶记录统计、分析评估等级区域占比统计、外辖区打击处理统计、人户分离统计、宣传教育统计,所述统计分析以数据报表、数据分析和风险评估等形式呈现。通过该模块上级领导督导检查工作不用亲临现场,直接可以通过平台查看到每个部门工作的具体情况,可以看到下属部门尿检工作的完成率、入户工作的完成率、帮扶工作情况、宣传工作情况等具体工作内容,该模块的设置使得统计分析智能化、督导检查可视化。

实施例五

本实施例是对本发明的进一步说明。

在上述实施例的基础上,在本发明一种优选实施例中,所述人员管理模块中管控人员涉及市禁毒办、看守所、县区禁毒办、乡镇或街道禁毒办、强制隔离戒毒所、乡镇街道、司法所、疾控中心、派出所、社区单位。

实施例六

本实施例是对本发明的进一步说明。

在上述实施例的基础上,在本发明一种优选实施例中,所述任务管理模块给社区书记、社区民警、禁毒专干、网格人员明确分配管辖的人员数据以及工作任务。

该模块使得人员职责更加明确,具体的,例如:社区民警负责人员的尿检登记工作,禁毒专干负责人员的入户走访工作。

实施例七

本实施例是对本发明的进一步说明。

在上述实施例的基础上,在本发明一种优选实施例中,所述监督上报管理模块包括社区戒毒审批,社区康复审批,社区戒毒、社区康复期满解除审批,社区戒毒、社区康复地点变更审批,请假审批,委托管理审批,强制隔离戒毒审批,罚款记录,看守所羁押审批,服刑入狱审批,出看守所审批提醒,服刑出狱审批提醒,超期未服药提醒。

实施例八

本实施例是对本发明的进一步说明。

在上述实施例的基础上,在本发明一种优选实施例中,所述考勤评比模块包括单位考核排名、个人工作考核排名、个人积分考核排名。

具体的,单位考核排名按照综合工作完成率对县、区、乡镇、街道、派出所、社区等单位分级排名考核;个人工作考核排名按照个人工作完成率对工作人员分别进行排名考核,参考标准有民警尿检登记工作、禁毒专干入户工作,个人积分考核排名根据社区民警完成尿检登记、禁毒专干完成入户走访工作都有相应积分的增加。

综上,本发明不仅将人员网格化服务管理工作通过信息化技术进行实现,简化管理者工作,促进人员动态管控措施落到实处,社区戒毒或康复人员服务管理更加规范、延续性更强,平台还全面、有效的体现了各单位,各工作人员禁毒工作的成果。同时平台融入了考核、积分、排名的机制,成为推进人员网格化服务管理工作的有力抓手,促进人员服务管理模式的深化与发展。本发明的人员网格化服务管理平台使得基础信息完整化、统计分析智能化、工作信息动态、督导检查可视化、考核评比标准化、工作职责流程化、工作措施程序化、相关信息协同化。

以上所述,仅为本发明的优选实施方式,但本发明的保护范围并不局限于此,任何熟悉本领域的技术人员在本发明所揭露的技术范围内,可不经过创造性劳动想到的变化或替换,都应涵盖在本发明的保护范围之内。因此,本发明的保护范围应该以权利要求书所限定的保护范围为准。


技术特征:

1.一种人员网格化服务管理平台,用于连接人员和社区书记、网格人员、社区民警和各个部门,其特征在于:包括人员基础信息模块、网格管理模块、统计分析模块、人员管理模块、任务管理模块、监督上报管理模块、考勤评比模块、宣传通知模块;

人员基础信息模块,用于管理人员信息以及管控人员信息;

网格管理模块,用于对各网格区域进行划分和基础数据的管理;

统计分析模块,对工作情况和工作具体数据进行统计分析;

人员管理模块,用于管理人员和各部门人员权限;

任务管理模块,用于分配各区域各部门管控人员的工作职责,以及任务跟进情况更新;

监督上报管理模块,用于管控人员上报的事件的处理手段和审批进展情况,并对管控人员进行监督提醒;考勤评比模块,用于统计和分析管控人员的考勤情况和工作完成率排名;

宣传通知模块,用于公益文化宣传教育以及时间通知公告。

2.根据权利要求1所述的一种人员网格化服务管理平台,其特征在于:所述人员基础信息模块包括人员基础信息和对人员的管控信息。

3.根据权利要求2所述的一种人员网格化服务管理平台,其特征在于:所述人员基础信息包括基础信息、联系信息、家庭主要成员信息、户籍信息、位置信息、管控信息、查获信息;所述管控信息包括管控的组织机构信息和管控人员的信息,尿检信息、入户信息、帮扶信息。

4.根据权利要求1所述的一种人员网格化服务管理平台,其特征在于:所述网格管理模块直观展示人员的位置分布信息,按照居住的人员数量分“四色网格”进行管理。

5.根据权利要求4所述的一种人员网格化服务管理平台,其特征在于:将涉毒人员16名以上的网格为红色管理区域,强化措施监管;将涉毒15-6名网格列为黄色管理区域,正常监管;将涉毒人员5名及以下为蓝色管理区域,宽松管理;将无涉毒人员的网格列为绿色管理区域,评为无毒网格,实行红、黄、蓝、绿四色适时变更,动态管理。

6.根据权利要求1所述的一种人员网格化服务管理平台,其特征在于:所述统计分析模块包括人员基础信息分类统计、人员动态管控现状月报表、人员社区戒毒或康复执行率统计、人员管控现状地区统计排名、入户完成率统计、尿检完成率统计、帮扶记录统计、分析评估等级区域占比统计、外辖区打击处理统计、人户分离统计、宣传教育统计,所述统计分析以数据报表、数据分析和风险评估等形式呈现。

7.根据权利要求1所述的一种人员网格化服务管理平台,其特征在于:所述人员管理模块的管控人员涉及市禁毒办、看守所、县区禁毒办、乡镇或街道禁毒办、强制隔离戒毒所、乡镇街道、司法所、疾控中心、派出所、社区单位。

8.根据权利要求1所述的一种人员网格化服务管理平台,其特征在于:所述任务管理模块给社区书记、社区民警、禁毒专干、网格人员明确分配管辖的人员数据以及工作任务。

9.根据权利要求1所述的一种人员网格化服务管理平台,其特征在于:所述监督上报管理模块包括社区戒毒审批,社区康复审批,社区戒毒、社区康复期满解除审批,社区戒毒、社区康复地点变更审批,请假审批,委托管理审批,强制隔离戒毒审批,罚款记录,看守所羁押审批,服刑入狱审批,出看守所审批提醒,服刑出狱审批提醒,超期未服药提醒。

10.根据权利要求1所述的一种人员网格化服务管理平台,其特征在于:所述考勤评比模块包括单位考核排名、个人工作考核排名、个人积分考核排名。

技术总结
本发明公开了一种人员网格化服务管理平台,用于连接人员和社区书记、网格人员、社区民警和各个部门,包括人员基础信息模块、网格管理模块、统计分析模块、人员管理模块、任务管理模块、监督上报管理模块、考勤评比模块、宣传通知模块。本发明不仅简化管理者工作,促进人员动态管控措施落到实处,管理更加规范、延续性更强,促进人员服务管理模式的深化与发展。

技术研发人员:李虎林
受保护的技术使用者:甘肃华科信息技术有限责任公司
技术研发日:2020.01.09
技术公布日:2020.06.09

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